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  11月4日下午，集团党委以线上形式组织召开了党支部书记工作会议，16名支部书记对上阶段工作进行了汇报发言。集团党委书记叶俊标、集团工会主席王晓忠、集团董事长吴有林出席会议并讲话。会议由王晓忠主席全程主持。

  叶俊标书记在会上对近年傲农党建工作开展情况进行了回顾梳理。他表示，众人拾柴火焰高。通过过去几年的努力，傲农党委取得了一些成绩，并于2021年6月荣获“福建省民营企业党建工作先进单位”称号，党建工作成果得到社会广泛认可。但大家要清醒认识到自身不足，主动向党建工作开展方面表现优秀的企业学习取经，更加积极地投入到傲农党委建设工作中来。

  后续，傲农党委将对各支部工作作进一步梳理，加大把内部优秀干部吸收到党员队伍的力度，持续完善组织架构。同时，各支部书记要立足实际，让支部“三会一课”制度学习常态化、制度化，增强学习的实效性、严肃性，使“三会一课”真正成为支部党员政治学习的阵地、思想交流的平台、党性锻炼的熔炉。

  他强调，身为党员是一种荣耀，希望参会的各支部书记能够进一步投入支部建设，切实履行自身职责，把各项工作做到实处，力争把傲农党委打造成漳州市乃至福建省叫得响的先进党组织。

  王晓忠主席围绕“一个主题、二个目标、三个节点、四条原则、五项工作”进行了工作部署。

  他表示，高质量党建工作能够带动傲农事业高质量发展，下阶段，傲农党委要紧紧围绕生产这一主题推进党建工作，以高质量的基层党组织建设引领和服务各基层公司生产经营、建设管理工作的高质量开展。

  会上，他提出了“用1-2年时间建成福建省民营企业先进基层党组织示范单位”和“用2-3年时间建成全国民营企业先进基层党组织”两大目标，并指出，2022年，傲农党委将建成厦门、漳州、吉安3个党总支，形成“1+3+N”的党组织架构。

  未来3年，傲农党委要严格按照既定的3大时间节点推进工作，实现一年打基础、两年上台阶、三年见成效，工作节奏与国家“十四五”规划步伐同频共振。

  他强调，各支部在工作推进过程中要坚持强化引领、凝聚力量、融合发展、科学建设的原则，做到支部软、硬件同步配套。

  下一步，集团党委将在建支部、上硬件、强软件、争先进、创品牌工作五点重点工作上使劲用力，确保以党建为引领的企业文化在傲农生根开花，把“绿色家园、红色傲农”党建工作品牌做响做亮。

  吴有林董事长对傲农下阶段党建工作开展做了详细部署。他表示，傲农成立以来便坚定不移推进党建工作，并把党建工作写入了公司章程，也取得了可喜成绩，未来，傲农还要加大力度抓党建，为党建工作推进创造条件、提供资源、营造氛围。2022年，傲农党委将迎来换届，组织架构将得到进一步完善，但基础工作始终在一线，各支部书记要积极动员集团优秀干部加入党员队伍，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用，齐心协力把傲农党委打造成福建省、全行业乃至全国的标杆型党组织。

  他强调，大家在认识上要增强自身作为党员的荣誉感和责任感;在工作上要起到模范带头的作用，争当干事先锋;在行为上要对自身工作始终保持高要求严标准，严格约束自我，做政治上求“红”、技术上求“精”、工作上求“进”、贡献上求“多”的傲农人。

  会上，王晓忠主席还领学了“三会一课”制度，通过观看示范教育影片，进一步加深了各支部书记对“三会一课”制度的理解，促进组织生活制度在支部落实。集团党委委员参加会议。